Перейти к содержимому
Шаблон опроса для онбординга новых сотрудников
1.
В каком отделе вы работаете?
Отдел 1
Отдел 2
Отдел 3
Отдел 4
2.
В целом насколько ценной оказалась программа адаптации новых сотрудников?
Крайне ценной
Очень ценной
Относительно ценной
Не очень ценной
Совсем не ценной
3.
Получили ли вы всю необходимую информацию, например расписание обучающих курсов, перед первым рабочим днем?
Да
Нет
4.
Какая еще информация могла бы облегчить вашу адаптацию на новом месте?
5.
Насколько понятной была информация, представленная во время онбординга?
Абсолютно понятной
Вполне понятной
Скорее понятной
Не очень понятной
Совершенно непонятной
6.
Оцените продолжительность курса онбординга.
Короткий
Длинный
То что нужно
7.
Было ли компьютерное оборудование полностью готово к работе в ваш первый день в офисе?
Да
Нет
8.
Хотели бы вы поделиться какими-либо еще комментариями о процессе онбординга?