SurveyMonkey Logo
Тарифные планы и цены

Создайте такую рабочую атмосферу, которая станет вашим конкурентным преимуществом

Удерживайте таланты в компании, создавая первоклассные условия труда на основе обратной связи.

Улыбающийся мужчина держит руки на груди, рядом с ним снимок экрана серого цвета с 4 зелеными квадратами и женским лицом

Как создать уникальные условия труда для сотрудников?

Сегодня компаниям как никогда важно привлекать и удерживать талантливых сотрудников. Один из способов это сделать — прислушаться к самим сотрудникам. Мы предлагаем целый набор инструментов, которые помогут вам превратить сотрудников в сторонников с помощью обратной связи.

Узнайте, как повысить вовлеченность персонала в организации

Вам нужно не только привлечь, но также вовлечь и удержать самых лучших сотрудников. Во времена, когда многие увольняются по собственному желанию, а рынок становится еще более высококонкурентным, не всегда удается разгадать мотивы сотрудников.

  • Как измерять удовлетворенность сотрудников?
  • Какие бонусы и программы нам следует внедрять для удержания сотрудников?
  • Как проактивно удерживать персонал?

SurveyMonkey поможет вам получить ответы на волнующие вас вопросы.

Оцените все многообразие опыта сотрудников

Компаниям стоит уделять должное внимание программам многообразия, равенства и инклюзивности, но не все уверены в правильной постановке целей.

  • Какие параметры следует измерять в связи с целями по многообразию, равенству и инклюзивности?
  • Насколько справедливыми и заслуженными считают сотрудники оплату труда и повышения?
  • Как убедить руководство выделить бюджет на новые программы?

SurveyMonkey поможет вам разработать платформу для оценки условий труда ваших сотрудников.

Наши шаблоны опросов позволяют начать сбор отзывов уже через несколько минут. Мы предлагаем сотни готовых вопросов для разных типов опросов — все они помогут получить точные результаты, на которые можно положиться.

Определение мотивации и вовлеченности персонала

Узнайте, как сохранить вовлеченность сотрудников и повысить эффективность их работы.

См. шаблон

Многообразие

Узнайте больше о культурном фоне в компании, выйдя за рамки вопросов о поле и национальности.

См. шаблон

Степень удовлетворенности сотрудников

Повысьте уровень удержания сотрудников, воспользовавшись полученной обратной связью.

См. шаблон

Комплексная оценка результатов работы

Проводите оценку результатов работы начальников, коллег и подчиненных во всей организации.

См. шаблон

Социальный пакет

Узнайте, что сотрудники ценят выше всего и пересмотрите предлагаемый социальный пакет.

См. шаблон

Карьерный рост

Узнайте, каких знаний недостает вашим сотрудникам и какую программу обучения стоит внедрить.

См. шаблон

Почему выбирают SurveyMonkey?

Платформа SurveyMonkey не только проста в использовании: это ведущая платформа для проведения опросов, достаточно мощная, чтобы измерить все самое важное.

Функции, которые помогают достичь целей

Индикатор процесса со значком недовольного выражения лица красного цвета слева, значком нейтрального выражения лица желтого цвета посередине и значком довольного выражения лица зеленого цвета справа, при этом индикатор заполнен до отметки между нейтральным и довольным выражением лица

Потребности и условия работы сотрудников постоянно меняются. Наши функции помогут вам адаптироваться к переменам.

Интеграции, которые облегчают работу

Логотипы Zoom, Zapier, Tableau, Eventbrite и Zendesk

Интегрируйте данные ваших опросов с приложениями, которыми пользуетесь каждый день.

  • С помощью Zapier вы можете вставлять автоматические ссылки на результаты опроса в популярные мессенджеры или процессы.
  • Создавайте наглядные панели с результатами в Tableau.
  • Интеграция с Eventbrite позволит опрашивать участников общественных мероприятий.
  • Оценивайте эффективность собраний с помощью Zoom.
  • Автоматически отправляйте опросы целому списку людей в Zendesk.

Поддержка, когда она вам нужна

Иконка с гарнитурой, облаками сообщений и кнопкой воспроизведения

Мы поможем вам и вашей команде запустить программы обратной связи.

В чем SurveyMonkey может вас поддержать:

  • В нашей замечательной команде поддержки есть эксперты по продуктам, которые помогут вам получить желаемые результаты.
  • Поддержка удобным вам образом: по телефону, электронной почте и в онлайн-чате.
  • Обучающие материалы и видеодемонстрации в нашем Справочном центре — для тех, кто хочет изучить все самостоятельно.

Специалисты отделов кадров брендов мирового класса, являющиеся пользователями SurveyMonkey:

Доска Allbirds
Логотип Tweezerman 2x
Логотип Adobe 2x
Логотип Verizon 2x
Логотип JohnsonJohnson 2x

Советы от лидеров по управлению кадрами

Типичные ошибки и как их избежать.

Красное X в круге

Типичные ошибки

Отделу кадров не всегда удается правильно воспользоваться полученной обратной связью. Причин здесь может быть несколько.

Слишком частый сбор обратной связи

Для вас важно качество обратной связи, которое может заметно пострадать, если вы будете часто опрашивать сотрудников.

Бесцельный сбор отзывов

Вам важно знать, какую информацию вы хотите получить, иначе, получив ответы, вы не сможете принять меры.

Отдел не реагирует на полученную обратную связь

Если вы просите сотрудников дать обратную связь, то не следует делать это впустую. Обязательно поделитесь с командой своими находками и постарайтесь сделать шаг в сторону поставленной цели.

Зеленая галочка в круге

Передовой опыт

Компании, которым лучше других удается создать благоприятные условия работы, постоянно прислушиваются к своим сотрудникам. Вот несколько советов, которым вы можете следовать.

Делитесь со всеми отделами информацией о трудностях, с которыми сталкиваются сотрудники

Освещайте проблемы, с которыми сталкиваются ваши сотрудники: делитесь их отзывами, особенно с руководством.

Возьмите за привычку поощрять выражение мнения и прислушиваться к сотрудникам

Начинайте собирать обратную связь с первых дней приема нового сотрудника на работу вплоть до интервью по выяснению причин ухода. Так вы получите более детальную информацию.

Используйте обратную связь для продвижения новых инициатив

Узнайте, заинтересован ли персонал в получении новых бонусов, создании групп поддержки, привлечении спикеров, разработке программы наставничества и других инициатив.

Ресурсы, которые специалисты отдела кадров считают полезными

Мужчина и две женщины смотрят в камеру и показывают большие пальцы вверх

Руководства

Узнайте, почему специалисты отдела кадров и другие сотрудники не всегда имеют одинаковые взгляды.

Двое мужчин и одна женщина сидят за столом, на котором стоят чашки с кофе и ноутбуки, все они улыбаются четвертому человеку, которого нет в кадре

Истории успеха

Dennemeyer использует опросы для создания международных команд.

Фотография улыбающейся женщины, которая сидит за столом

Вопросы и ответы

Как наш директор по персоналу возглавляет команду, создающую все необходимые условия для вовлечения сотрудников.

Выберите один из наших популярных планов

Составьте индивидуальный план в соответствии с вашими потребностями или организуйте рабочую группу!

Вам нужно решение корпоративного уровня?

Компания Momentive, производитель SurveyMonkey, помогает организациям безопасно собирать ценную информацию у клиентов, сотрудников и на рынке.

Свяжитесь с нами сегодня

Узнайте больше о решениях Momentive и закажите демонстрацию.

Momentive помогает создать необходимые условия работы для каждого вашего сотрудника, защитить их персональные данные, составить продвинутые опросы и панели данных, а также получить необходимую поддержку.

Узнайте подробнее о наших индивидуально разрабатываемых решениях:

  • Условия работы сотрудников
  • Рыночная аналитика
  • Уровень обслуживания клиентов
  • Аналитика бренда
  • Опыт использования продукта